İŞ VE SOSYAL GÜVENLİK HUKUKU

İş ve sosyal güvenlik hukuku, işçi ve işveren arasındaki ilişkileri düzenleyen, sürekli değişen mevzuata sahip bir alandır. Erkan Hukuk ve Danışmanlık, Çorlu ve çevresinde iş hukuku alanında hem işçi hem de işverenlere hukuki destek sağlamaktadır.

Kıdem ve ihbar tazminatı, işe iade davaları, fazla mesai alacakları, hizmet tespiti ve SGK uyuşmazlıkları, bu alandaki başlıca çalışma konularımızdır. Her dosya, Yargıtay içtihatları ve güncel mevzuat ışığında değerlendirilir.

Avukat Şeyma Yılmaz

İş ve sosyal güvenlik hukuku, işçi ve işveren arasındaki ilişkileri düzenleyen, sürekli değişen mevzuata sahip ve uygulamada yoğun dava yükü bulunan bir hukuk dalıdır. Erkan Hukuk ve Danışmanlık, Çorlu ve çevresinde iş hukuku alanında hem işçilere hem de işverenlere yönelik profesyonel hukuki danışmanlık ve dava takibi hizmeti sunmaktadır.

Avukat Şeyma Yılmaz Erkan, kıdem ve ihbar tazminatı alacakları, işe iade davaları, fazla mesai, yıllık izin ve ücret alacakları, mobbing iddiaları, hizmet tespiti davaları ve SGK uyuşmazlıkları konusunda müvekkillerini temsil etmektedir. Her dosya, Yargıtay içtihatları ve güncel mevzuat çerçevesinde detaylı şekilde değerlendirilir.

Çorlu merkezli ofisimiz, Tekirdağ genelinde iş mahkemelerinde yürütülen davalarda etkin tecrübeye sahiptir. Dava öncesi süreçte uzlaşma ve arabuluculuk yolları değerlendirilerek müvekkilin zaman ve maliyet açısından avantaj elde etmesi amaçlanır. Ancak uzlaşmanın mümkün olmadığı durumlarda güçlü bir dava stratejisi oluşturulur.

Erkan Hukuk ve Danışmanlık, iş ve sosyal güvenlik hukuku alanında müvekkillerine net, gerçekçi ve hukuka uygun yol haritaları sunar. İş hukuku uyuşmazlıklarında Çorlu ve çevresinde profesyonel bir avukat desteği almak, hak kayıplarını önlemenin en etkili yoludur.